Simula mula sa katapusan ng Oktubre, nagkaroon ng maraming magkakasunod na araw ng mga protesta ng mga manggagawa sa industriya ng hinabi na hinihingi ang isang makabuluhang pagtaas ng suweldo sa kapital at pangunahing pang -industriya na lugar ng Bangladesh. Ang kalakaran na ito ay nagdulot din ng mga talakayan tungkol sa pangmatagalang mataas na pag-asa ng industriya ng damit sa murang paggawa.
Ang background ng buong bagay ay bilang pangalawang pinakamalaking tagaluwas ng tela sa buong mundo pagkatapos ng China, ang Bangladesh ay may humigit -kumulang 3500 na pabrika ng damit at gumagamit ng halos 4 milyong manggagawa. Upang matugunan ang mga pangangailangan ng mga kilalang tatak sa buong mundo, ang mga manggagawa sa tela ay madalas na kailangang magtrabaho nang obertaym, ngunit ang minimum na sahod na maaari nilang matanggap ay 8300 lamang ang Bangladesh Taka/buwan, na humigit-kumulang 550 RMB o 75 US dolyar.
Hindi bababa sa 300 mga pabrika ang sarado
Nahaharap sa matagal na inflation ng halos 10% sa nakaraang taon, ang mga manggagawa sa tela sa Bangladesh ay tinatalakay ang mga bagong minimum na pamantayan sa sahod sa mga asosasyon ng mga may -ari ng industriya ng tela. Ang pinakabagong demand mula sa mga manggagawa ay halos triple ang minimum na pamantayan sa sahod sa 20390 Taka, ngunit ang mga may -ari ng negosyo ay iminungkahi lamang ng 25% na pagtaas sa 10400 Taka, na ginagawang mas panahunan ang sitwasyon.
Sinabi ng pulisya na hindi bababa sa 300 pabrika ang sarado sa linggong demonstrasyon. Sa ngayon, ang mga protesta ay nagresulta sa pagkamatay ng dalawang manggagawa at dose -dosenang mga pinsala.
Sinabi ng isang pinuno ng Union Union Union noong nakaraang Biyernes na ang Levi at H&M ang nangungunang pandaigdigang mga tatak ng damit na nakaranas ng mga stoppage ng produksyon sa Bangladesh.
Dose -dosenang mga pabrika ang naagaw ng mga kapansin -pansin na manggagawa, at daan -daang higit pa ang sarado ng mga may -ari ng bahay upang maiwasan ang sinasadyang pinsala. Si Kalpona Akter, chairman ng Bangladesh Federation of Clothing and Industrial Workers (BGIWF), ay nagsabi kay Agence France Presse na ang mga hindi na ipinagpapatuloy na pabrika ay kasama ang "maraming mas malaking pabrika sa bansa na gumagawa ng damit para sa halos lahat ng mga pangunahing tatak ng kanluran at mga nagtitingi".
Idinagdag niya: "Kasama sa mga tatak ang Gap, Wal Mart, H&M, Zara, Inditex, Bestseller, Levi's, Marks at Spencer, Primary at Aldi."
Ang isang tagapagsalita para sa Primark ay nagsabi na ang Dublin na nakabase sa mabilis na fashion retailer na "ay hindi nakaranas ng anumang pagkagambala sa aming supply chain".
Dagdag pa ng tagapagsalita, "Nakikipag -ugnay pa rin kami sa aming mga supplier, na ang ilan sa kanila ay pansamantalang isinara ang kanilang mga pabrika sa panahong ito." Ang mga tagagawa na nakaranas ng pinsala sa panahon ng kaganapang ito ay hindi nais na ibunyag ang mga pangalan ng tatak na kanilang nakipagtulungan, natatakot na mawala ang mga order ng mamimili.
Malubhang pagkakaiba sa pagitan ng paggawa at pamamahala
Bilang tugon sa lalong mabangis na sitwasyon, si Faruque Hassan, ang Tagapangulo ng mga tagagawa ng damit ng Bangladesh at Association Association (BGMEA), din ang pagdadalamhati sa sitwasyon ng industriya: Ang pagsuporta sa demand para sa isang makabuluhang pagtaas ng suweldo para sa mga manggagawa sa Bangladeshi ay nangangahulugan na ang mga tatak ng damit sa Kanluran ay kailangang madagdagan ang kanilang mga presyo ng order. Bagaman ang mga tatak na ito ay hayagang nagsasabing sumusuporta sa pagtaas ng suweldo ng mga manggagawa, sa katotohanan, nagbabanta sila na ilipat ang mga order sa ibang mga bansa kapag tumaas ang mga gastos.
Sa pagtatapos ng Setyembre sa taong ito, sumulat si Hassan sa American Apparel and Footwear Association, na umaasa na sila ay pasulong at hikayatin ang mga pangunahing tatak na madagdagan ang mga presyo ng mga order ng damit. Sumulat siya sa liham, "Napakahalaga nito para sa isang makinis na paglipat sa mga bagong pamantayan sa sahod.
Sa kasalukuyan, ang Bangladesh Minimum Wage Commission ay nakikipag -ugnay sa lahat ng mga partido na kasangkot, at ang mga quote mula sa mga may -ari ng negosyo ay itinuturing din na "hindi praktikal" ng gobyerno. Ngunit ang mga may -ari ng pabrika ay nagtaltalan din na kung ang minimum na kinakailangan sa sahod para sa mga manggagawa ay lumampas sa 20000 Taka ay natutugunan, mawawala ang Bangladesh na kalamangan.
Bilang modelo ng negosyo ng industriya ng "mabilis na fashion", ang mga pangunahing tatak ay nakikipagkumpitensya upang mabigyan ang mga mamimili ng isang mababang presyo na pundasyon, na nakaugat sa mababang kita ng mga manggagawa sa mga bansa sa pag -export ng Asya. Ang mga tatak ay pipilitin ang mga pabrika na mag -alok ng mas mababang mga presyo, na sa huli ay makikita sa sahod ng mga manggagawa. Bilang isa sa mga pangunahing bansa sa pag-export ng tela sa mundo, ang Bangladesh, na may pinakamababang sahod para sa mga manggagawa, ay nahaharap sa isang buong pagsiklab ng mga pagkakasalungatan.
Paano tumugon ang mga higanteng kanluranin?
Nahaharap sa mga hinihingi ng mga manggagawa sa tela ng Bangladeshi, ang ilang mga kilalang tatak ay gumawa din ng mga opisyal na tugon.
Sinabi ng isang tagapagsalita para sa H&M na sinusuportahan ng kumpanya ang pagpapakilala ng isang bagong minimum na sahod upang masakop ang mga gastos sa buhay ng mga manggagawa at kanilang pamilya. Tumanggi ang tagapagsalita na magkomento kung ang H&M ay tataas ang mga presyo ng order upang suportahan ang pagtaas ng suweldo, ngunit itinuro na ang kumpanya ay may mekanismo sa kasanayan sa pagkuha na nagbibigay -daan sa pagproseso ng mga halaman na madagdagan ang mga presyo upang maipakita ang pagtaas ng sahod.
Sinabi ng isang tagapagsalita para sa magulang na kumpanya ni Zara na si Inditex na ang kumpanya ay naglabas kamakailan ng isang pahayag sa publiko na nangangako na suportahan ang mga manggagawa sa supply chain nito sa pagtugon sa kanilang sahod sa kabuhayan.
Ayon sa mga dokumento na ibinigay ng H&M, mayroong humigit -kumulang na 600000 na mga manggagawa sa Bangladeshi sa buong kadena ng supply ng H&M noong 2022, na may average na buwanang sahod na $ 134, na higit sa minimum na pamantayan sa Bangladesh. Gayunpaman, kung ihahambing nang pahalang, ang mga manggagawa sa Cambodian sa kadena ng supply ng H&M ay maaaring kumita ng isang average na $ 293 sa isang buwan. Mula sa pananaw ng per capita gdp, ang Bangladesh ay makabuluhang mas mataas kaysa sa Cambodia.
Bilang karagdagan, ang sahod ng H&M sa mga manggagawa sa India ay bahagyang mas mataas kaysa sa mga manggagawa sa Bangladeshi, ngunit ang H&M ay bumili din ng mas maraming damit mula sa Bangladesh kaysa sa India at Cambodia.
Nabanggit din ng tatak ng sapatos na Aleman at damit na si Puma sa 2022 taunang ulat na ang suweldo na binabayaran sa mga manggagawa sa Bangladeshi ay mas mataas kaysa sa minimum na benchmark, ngunit ang bilang na ito ay 70% lamang ng "lokal na benchmark ng sahod" na tinukoy ng mga samahang pang-third-party (isang benchmark kung saan ang sahod ay sapat na magbigay ng mga manggagawa sa isang disenteng pamantayan sa pamumuhay para sa kanilang sarili at kanilang mga pamilya). Ang mga manggagawa na nagtatrabaho para sa Puma sa Cambodia at Vietnam ay tumatanggap ng kita na nakakatugon sa lokal na benchmark ng sahod sa pamumuhay.
Sinabi rin ni Puma sa isang pahayag na napakahalaga na magkasama na matugunan ang isyu sa suweldo, dahil ang hamon na ito ay hindi malulutas ng isang solong tatak. Sinabi rin ni Puma na maraming mga pangunahing supplier sa Bangladesh ang may mga patakaran upang matiyak na ang kita ng mga manggagawa ay nakakatugon sa mga pangangailangan ng sambahayan, ngunit ang kumpanya ay mayroon pa ring "maraming bagay na bigyang pansin" upang isalin ang mga patakaran nito sa karagdagang aksyon
Ang industriya ng damit ng Bangladesh ay nagkaroon ng maraming "itim na kasaysayan" sa proseso ng pag -unlad nito. Ang pinaka-kilalang-kilala ay ang pagbagsak ng isang gusali sa distrito ng Sava noong 2013, kung saan ang maraming mga pabrika ng damit ay patuloy na hinihiling ang mga manggagawa na magtrabaho pagkatapos matanggap ang isang babala ng gobyerno ng "mga bitak sa gusali" at sinabi sa kanila na walang mga isyu sa kaligtasan. Ang pangyayaring ito sa huli ay nagresulta sa pagkamatay ng 1134 at sinenyasan ang mga internasyonal na tatak na tumuon sa pagpapabuti ng lokal na kapaligiran sa trabaho habang tinatangkilik ang mababang presyo.
Oras ng Mag-post: Nob-15-2023